Consultores y asesores en franquicia
  • Empresa
    • Sobre mi
    • Opiniones de Clientes
    • Contacto
  • Mis Servicios
    • Franquiciar un negocio
    • Expansión de franquicias
    • Asesoramiento para Montar una Franquicia
  • Blog
  • Montar un restaurante
  • Escaparate de franquicias
  • Menú Menú

Motivar al personal de mi negocio

Emprender franquicias y negocios, Franquicias de RESTAURANTES, TIPS PARA FRANQUICIADORES
franquiciar-un-negocio

Índice

    • 0.1 Reconocimiento no monetario
  • 1 1/ Programas de capacitación y desarrollo personal.
  • 2 2/ Reconocimiento por méritos
    • 2.1 Razones por las que puede fracasar un programa de incentivos
  • 3 Esto nos lleva a una cuestión prioritaria sin la cual es imposible implementar un programa de motivación de equipos:
  • 4 Quejarse de los empleados
    • 4.1 Ponte en contacto con nosotros para emprender en franquicia:

Lee Iacocca, todo un emprendedor, siendo Director General de Ford recibió una invitación para dar una conferencia a los beneficiaros de una beca en la Escuela de Administración Alfred P. Sloan ( InstitutoTecnológico de Massachussets . MIT ) . Allí un estudiante le preguntó:

¿Cuántos empleados trabajan en la División Ford?. Once mil contestó Iacocca. El estudiante le respondió: . Bien , pero usted pasará dos días aquí , hoy y mañana. Mientras se halla ausente : ¿Quién se ocupa en su oficina de motivar a once mil personas?. . Respecto al hecho Iacocca reflexionó: Era una pregunta muy inteligente y todavía recuerdo el semblante del joven que me la formuló. Había dado en el clavo, porque nada hay tan importante en la gestión empresarial como saber motivar a la gente.. De inmediato reflexionó: .Como es lógico, no tenía en la cabeza los nombres de los once mil empleados que trabajaban a mis ordenes. Así pues, tenía que haber algo más que las reuniones trimestrales capaz de motivarlos a todos en bloque. . La única manera de motivar a la gente es comunicarse con ellos.(**).

 

 

Pero, ¿Cómo motivar al personal de un negocio?

Reconocimiento no monetario

Hay una amplia variedad de formas de reconocimiento no monetarios que pueden implementarse,  por ejemplo:

LEER:  Business Intelligence y la franquicia: Dos conceptos inseparables

1/ Programas de capacitación y desarrollo personal.

La formación es una asignatura pendiente de muchas empresas españolas, sin embargo, es una herramienta de motivación poderosísima y que además redunda en beneficio de la empresa y del trabajador.

2/ Reconocimiento por méritos

(premios, distinciones, cuadros de honor, etc.)

Esto es lo que actualmente conocemos como “Gamificación”. Consiste en llevar las reglas y el motivo de los juegos a la estructura de la empresa con el objetivo de crear sana competencia al tiempo que se reconoce la excelencia y el esfuerzo.

gamification photo

Photo by burrows.nichole28

Otro tipo de fórmulas no remuneradas pueden consistir en entrega de objetos distintivos de la marca que diferencie a los empleados distinguidos de los demás, días adicionales de vacaciones, flexibilización en el horario de trabajo, contratación de pólizas de seguros de salud o vida y todo aquello que la creatividad permita.

Razones por las que puede fracasar un programa de incentivos

Hay dos razones que hacen fracasar cualquier programa de incentivos, una es que los premios no sean equitativos para todos los involucrados y la otra es que los factores generadores de los incentivos no se tasen con herramientas objetivas e incontestables.

 

Esto nos lleva a una cuestión prioritaria sin la cual es imposible implementar un programa de motivación de equipos:

La capacidad del empresario de implementar procesos y herramientas que le permitan hacer un seguimiento del trabajo de sus empleados. Es decir, es necesario conocer, controlar el negocio en todas sus facetas y, preferiblemente, conocer también a las personas que integran el tejido de la empresa.

friendly business photo

Photo by www.audio-luci-store.it

Luego hay que dar a conocer al personal las funciones específicas de cada perfil, su cuota de responsabilidad y  los objetivos concretos en el desempeño de sus funciones.

LEER:  5 motivos para emprender

Cada persona ha de actuar con la seguridad de conocer lo que se espera de ellos y hasta donde llega su margen de toma de decisiones, el cual ha de coincidir con su nivel de responsabilidad. Por absurdo que parezca al lector, es muy frecuente que se pida responsabilidad a un empleado sobre actos en los que no ha tenido capacidad de toma de decisiones.

[yks-mailchimp-list id=”ed7bcc411b” submit_text=”Recibe nuestra Newsletter en tu email”]

Quejarse de los empleados

Es ya un tópico hablar de lo complicado que es el personal , en muchos casos, es el único motivo por el que algunas personas no se animan a invertir en negocios que pueden ser muy lucrativos por el simple hecho de que requieren un nivel alto de empleados.

No obstante muy a menudo se responsabiliza al personal de lo que, en realidad, son los resultados de una deficiente capacidad de gestión empresarial, por ello, una eficiente formación previa en temas como liderazgo o gestión de equipos  es un paso previo que todo emprendedor debe dar a la hora de invertir en cualquier negocio que requiera tener personas a cargo.

[maxbutton id=”1″]

Ponte en contacto con nosotros para emprender en franquicia:

[inbound_forms id=”773″ name=”Formulario de contacto”]

24 agosto, 2015/0 Comentarios/por Gonzalo Juliani Suanzes
Compartir esta entrada
  • Compartir en Facebook
  • Compartir en Twitter
  • Share on WhatsApp
  • Compartir en Pinterest
  • Compartir en LinkedIn
  • Compartir por correo
https://www.asesorfranquicia.com/wp-content/uploads/2016/06/IMG_5961.jpg 1536 2048 Gonzalo Juliani Suanzes https://www.asesorfranquicia.com/wp-content/uploads/2020/10/Gonzalo-Juliani-_1-PNG_rectangular.png Gonzalo Juliani Suanzes2015-08-24 14:18:192016-08-19 19:34:37Motivar al personal de mi negocio
0 comentarios

Dejar un comentario

¿Quieres unirte a la conversación?
Siéntete libre de contribuir!

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Lo siento, debes estar conectado para publicar un comentario.

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Introduzca un término de búsqueda

FORMULARIO DE CONTACTO

Contacto

CONTACTO 👇

NUESTROS SERVICIOS

  • Franquiciar un negocio
  • Comprar una franquicia
  • Guía de franquicias
  • Publicar franquicia
  • Consultoría de Franquicias
  • Oficina del franquiciador
  • Montar un negocio de hostelería
  • Comprar una franquicia en funcionamiento
  • Encontrar comprador para mi negocio
  • know how¿Qué se entiende por KNOW HOW en la franquicia?28 noviembre, 2018 - 10:40
  • Comprar una franquiciaMEGA GUÍA de cómo franquiciar un restaurante explicado paso por paso27 abril, 2016 - 15:59
  • trabajar en un coworkingtrabajar en un coworking¿Por qué las franquicias establecen su negocio en un coworking?14 septiembre, 2020 - 18:27
  • dudas acerca de las franquicias¿En qué consiste una franquicia?6 abril, 2020 - 11:22
  • coronavirus y franquicias¿Es buena idea buscar y montar una franquicia en tiempos de coronavirus?3 abril, 2020 - 18:47
  • por qué franquiciar un negocio¿Por qué franquiciar un negocio en España?. Consejos de expertos27 agosto, 2019 - 16:00
  • elegir una franquicia4 Señales por las que NO debes elegir una franquicia1 julio, 2019 - 10:32
  • negocio de estéticaMonta tu propio centro de estética. Ideas y consejos15 abril, 2019 - 16:12

Etiquetas

Análisis de franquicias Asesoramiento de franquicias Asesor franquicia Ayuda para comprar franquicia Covid-19 Coworking Dudas sobre las franquicias Elegir buenas franquicias Entrevistas a franquiciadores Expansión franquicias Ferias de Franquicias Financiación para montar franquicias Formación de franquiciados Franquicia de restauración Franquiciados Franquiciar empresa Franquiciar un negocio en España Franquicias de estética Organizar una franquicia plan de negocio Registro de marcas Resolución de conflictos Seleccionar franquiciados Traspaso de Franquicias

Páginas

  • ASESOR FRANQUICIA. Expertos en creación de franquicias.
  • Aviso de Copyright
  • Aviso Legal y política de privacidad
  • Blog sobre franquicias y negocios
  • Checkout-Result
  • Código Ético Asesor Franquicia
  • Cómo traer una franquicia a España. La Master Franquicia.
  • CONSULTORES DE FRANQUICIA: Franquiciar mi Negocio
  • Contacta con asesor franquicia
  • Contacto
  • Cursos Sobre Franquicias y Gestión de Pymes
  • DESCARGAS GRATUITAS
  • Descubre si tu negocio se puede franquiciar
  • Expansión de Franquicia
  • GRACIAS
  • GUÍA PARA ANALIZAR OPORTUNIDADES DE FRANQUICIAS
  • Información de Franquicias
  • La caja de herramientas del comprador de franquicias
  • Manual práctico para franquiciar tu negocio
  • Opciones de Servicios para Franquiciar tu Negocio
  • Opiniones de asesor franquicia: nuestros clientes opinan
  • Pedir más información de estas franquicias
  • Política de cookies
  • Posiciona tu franquicia en la red con Asesor Franquicia
  • Preguntas Frecuentes al empezar a franquiciar un negocio
  • Prensa
  • Products
  • Quiénes somos
  • Quiero recibir información sobre nuevas oportunidades de franquicias.
  • Recursos Gratuitos de Asesor Franquicia
  • Seminarios Online y Webinars sobre franquicias
  • Servicios de consultoría colaborativa de franquicias
  • Servicios externos para franquiciadores.
  • Test de Afinidad de Franquicia
  • Únete a nosotros
  • WPMS HTML Sitemap
  • Gonzalo Juliani, consultor de franquicias
Link to: Contacto

¿Quiere consultarnos algo?, Póngase en contacto con nosotros.

Si lo prefiere, puede ponerse en contacto con nosotros a través de la siguiente dirección de correo electrónico: contacto@www.asesorfranquicia.com o a través del teléfono de contacto +34910608096

DATOS

Asesor Franquicia | Gonzalo E. Juliani Suanzes |  Calle de los Mártires, 19, Boadilla del Monte (Madrid)

Teléfono: +34 91 0608096 | Fax: +34 91 0608096 | Email: contacto@www.asesorfranquicia.com
Gonzalo E. Juliani Suances | DNI: 31858433Y

Asesor Franquicia Consultores de Franquicia es una compañía ubicada en Madrid (España) que se dedica a proporcionar servicios de Consultoría y soluciones outsourcing para la Creación y el Desarrollo de franquicias.

La compañía ofrece importantes ventajas competitivas a las franquicias emergentes gracias a su amplia experiencia en la industria del retail. Desempeñamos servicios patentados y metodologías de consultoría basadas en el control de los datos, la ejecución directa de acciones, la implantación de indicadores y el cumplimiento de objetivos.

DISCLAIMER | RESPOSABILIDAD

La información contenida en este sitio web es solo para fines de información general. La información es proporcionada por ASESOR FRANQUICIA CONSULTORES DE FRANQUICIA y aunque nos esforzamos por mantener la información actualizada y correcta, no hacemos representaciones ni garantías de ningún tipo, expresas o implícitas, sobre la integridad, exactitud, fiabilidad, idoneidad o disponibilidad con respecto al sitio web o la información, productos, servicios o gráficos relacionados contenidos en el sitio web para cualquier propósito. Por lo tanto, cualquier confianza que deposite en dicha información es estrictamente bajo su propio riesgo.

The information contained in this website is for general information purposes only. The information is provided by ASESOR FRANQUICIA CONSULTORES DE FRANQUICIA and while we endeavour to keep the information up to date and correct, we make no representations or warranties of any kind, express or implied, about the completeness, accuracy, reliability, suitability or availability with respect to the website or the information, products, services, or related graphics contained on the website for any purpose. Any reliance you place on such information is therefore strictly at your own risk.

LEER:  ¿Quieres llevarte bien con tus franquiciados?, evita problemas siguiendo estos sencillos pasos.

INFÓRMESE DE NUESTROS SERVICIOS DE CONSULTORÍA DE FRANQUICIAS

CONTACTO

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

This contact form is deactivated because you refused to accept Google reCaptcha service which is necessary to validate any messages sent by the form.

Nosotros| Avisos | Contacto | Franquiciar mi negocio

© 2019 Gonzalo Eduardo Juliani Suanzes

Gonzalo Eduardo Juliani Suances - Enfold WordPress Theme by Kriesi
  • Twitter
  • Facebook
  • Mail
  • Instagram
  • Youtube
  • LinkedIn
  • Código Ético
  • Avisos Legales
  • Aviso de Copyright
  • Política de cookies
  • Buscador de franquicias
  • Consultoría de restaurantes
  • Traspaso de franquicias
  • Contacto
Guía para elegir un buen negocio elegir un buen negocio Franquiciar un negocio Comunicacion online o tradicional. Cual es más efectiva
Desplazarse hacia arriba

Esta web utiliza cookies para dar mejor experiencia al usuario. Si continúas utilizando este sitio asumiremos que estás de acuerdo.

¡Entendido!Saber más

Cookie and Privacy Settings



How we use cookies

We may request cookies to be set on your device. We use cookies to let us know when you visit our websites, how you interact with us, to enrich your user experience, and to customize your relationship with our website.

Click on the different category headings to find out more. You can also change some of your preferences. Note that blocking some types of cookies may impact your experience on our websites and the services we are able to offer.

Essential Website Cookies

These cookies are strictly necessary to provide you with services available through our website and to use some of its features.

Because these cookies are strictly necessary to deliver the website, refuseing them will have impact how our site functions. You always can block or delete cookies by changing your browser settings and force blocking all cookies on this website. But this will always prompt you to accept/refuse cookies when revisiting our site.

We fully respect if you want to refuse cookies but to avoid asking you again and again kindly allow us to store a cookie for that. You are free to opt out any time or opt in for other cookies to get a better experience. If you refuse cookies we will remove all set cookies in our domain.

We provide you with a list of stored cookies on your computer in our domain so you can check what we stored. Due to security reasons we are not able to show or modify cookies from other domains. You can check these in your browser security settings.

Other external services

We also use different external services like Google Webfonts, Google Maps, and external Video providers. Since these providers may collect personal data like your IP address we allow you to block them here. Please be aware that this might heavily reduce the functionality and appearance of our site. Changes will take effect once you reload the page.

Google Webfont Settings:

Google Map Settings:

Google reCaptcha Settings:

Vimeo and Youtube video embeds:

Privacy Policy

You can read about our cookies and privacy settings in detail on our Privacy Policy Page.

Aviso Legal y política de privacidad
Accept settingsHide notification only